法律问答

你好，龙律师。我来公司工作一个月了。然后没有在劳动合同上签字。昨天和同事发生了一些矛盾。没做。我可以退工资吗？我没有提交辞呈。

劳动合同纠纷

2021-03-03 22:02:53

根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
你可以以单位没有与你签劳动合同而单方面解除劳动合同，并要求单位支付最长11个月的双倍工资差额。你这样就走人，太莽撞。
您好！针对您的法律咨询，我做如下回复：应当支付工资。律师需要了解具体情况才能做出准确分析，如有需要，可以来电详细咨询。
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合同纠纷 2520

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