法律问答
在单位和领导发生口角,领导说发开除我或罚一个月工资合理吗?
2021-03-04 18:59:47
律师解答共有3条
解除合同无故扣工资一般是不合法的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
扣工资若所在单位无正当理由的话,那么是不合理的。
单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
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