法律问答

你好，工作了6年，没有签订合同被辞退了用人单位需要赔偿吗

2021-03-04 21:03:00

没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
没合同的，劳动者可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。
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