请问用人单位招聘员工当时不与劳动者签订劳动合同，现私自解除劳动人员是否违反了劳动法
劳动合同纠纷
2021-03-05 05:51:40
律师解答共有3条
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劳动者用人单位是可以解除劳动合同的，但是必须要双方协商好才可以；劳动合同的解除，是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。
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企业不与劳动者签订劳动合同是违反了《劳动合同法》，因此是违法的。
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
