您好，我想请问试用期无故被解雇怎么处理
2021-03-05 14:35:17
律师解答共有3条
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照你所说无故辞退，这是不合法的，你可以要求经济补偿。
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没有签劳动合同，公司无故辞退员工，未签合同按规定要支付二倍工资的，辞退员工，应支付经济补偿金的。如果无故辞退，用人单位要支付两倍经济补偿金的赔偿。
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公司辞退没有说明任何理由的属于违法辞退，可以要求支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
