法律问答
如果以调岗为由,如果不同意,上级领导直接说不用上班了,这种情况下可以申诉经济补偿吗
2021-03-06 14:05:52
律师解答共有3条
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
要看情况,是违法解除还是怎么解除,违法解除是双倍,工作一年一个月。
一般情况下是可以拿到补偿金,如果公司不配合,你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
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