法律问答
您好,事业单位干部在办公场所加班,突发心脏病救治算工伤吗?
2021-03-08 13:52:31
律师解答共有3条
工作时突发脑梗塞算不算工伤不能一概而定,需要根据具体情况来看。如果由于工作紧张造成的,可以算工伤。
您好,如果是在工作时间或场所因为工作原因比如摔伤等导致脑出血的,一般可以认定为工伤。
你好,只在在工作时突发疾病死亡或者经48小时抢救无效死亡的,才算工伤,如果只是脑出血,不算工伤,不过医保可以报销部分医疗费用。
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