法律问答

在公司发生了脑梗，公司负多大责任

2023-04-18 01:13:44

若是承揽关系，你自己承担责任，主要看合同的约定。
如果是承揽关系，自己承担责任。
申请工伤
法律分析：公司有责任。高强度工作突发脑梗属于工伤，职工因工作不幸遭受事故伤害或患职业病的，用人单位除应采取措施及时救治受伤职工以外，还要及时按规定向人力资源和社会保障局办理工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属可在一年内提出认定申请。
如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，还要向市劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定，向社保经办机构申领工伤保险待遇。参保单位职工发生工伤后，在工伤保险基金支付范围以外，用人单位还应承担职工治疗工伤期间的工资福利、伤残津贴、次性伤残就业补助金。
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