法律问答

你好，我这边电子厂说的是8月25号才可以离职，但是每月十号发工资，如果我在8月发完工资之后直接走会怎么样

2023-04-17 23:24:45

工资要给的，不然劳动仲裁
可以要求支付工资。。
你好，你可以要求支付工资，这是应当发放的、
员工离职的当月工资的核算是按照劳动者实际出勤的天数除以应出勤天数乘以总工资，用人单位不得非法克扣劳动的合法工资。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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