请问在培训机构上班，公司制定周末请假扣三倍工资，但法定节假日上班却没有双倍工资，这个制度违法吗
2021-03-11 12:20:16
律师解答共有3条
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
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劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
