请问工资被扣1500合法吗？急辞是按总工资百分之30来扣，意思两个月一万多扣3000多。这合法吗？
2021-03-12 12:28:58
律师解答共有3条
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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解除合同扣工资是不合法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁。
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，违反公司规定扣工资不违法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
