法律问答

你好，入职不到一个月，用人单位解散，有经济赔偿吗？

2023-04-17 20:23:56

可以要求赔偿
不合理，可以要求赔偿。
你好，如果严重违反公司规定造成损失是不用经济赔偿的。
法律分析：根据我国法律规定，公司解散与员工解除劳动合同的，应当给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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