法律问答
国庆节公司放我们员工7天假,请问国庆放假工资怎么算
2021-03-15 15:20:14
律师解答共有3条
企业在国庆节间安排劳动者加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。
看情况,一般不是劳动者原因放假的,单位还是要支付劳动者工资。
你好,这个如果不是劳动者原因放假的,单位还是要支付劳动者工资。
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