法律问答
没有签劳动合同在公司受伤属不属于公司负责人
劳动合同纠纷
2021-03-15 18:29:37
律师解答共有3条
先认定工伤,然后要求公司承担工伤保险待遇。没合同的需要提供其他证明劳动关系事实存在的,例如工资支付凭证等。
没有劳动合同也可以申请公司理赔,只要可以证明双方存在劳动关系就可以进行工伤索赔。
您好,先收集证据认定工伤,然后要求工伤待遇。
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