法律问答
医院在校实习生国庆加班没工资违法么
2021-03-16 06:31:52
律师解答共有3条
您好,实习期工资可以低于最低工资标准。加班工资的情况也是按约定,有具体情况可以找个律师详谈。
您好!实习期不属于正式员工,加班工资一般没有约束,职工自己与公司协商即可
在国庆节安排劳动者加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,日工资按平均每月计薪天数
21.75天折算,小时工资在日工资基础上除以8小时。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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