工人不在操作面受伤，怎么划分责任
2021-03-17 06:57:23
律师解答共有3条
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首先确认员工是否属于工伤，可以先去做个工伤认定，是工伤公司要承担工伤赔偿责任。
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单位只对工伤承担责任，如果不是工伤就不会负担责任了。不过公司会给于一定的养伤期限，然后正常发放工资。
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单位只对工伤承担责任，如果不是工伤就没责任了。不过要给于一定的养伤期限，正常发放工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
