法律问答

没有合同,没有工资卡,没有工资,是个人公司,申请劳动仲裁的流程是什么

仲裁
2021-03-17 15:24:49
律师解答共有3条
  • 根据规定,如用人单位不支付未签合同的双倍工资,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看,单位应该没有给你缴纳社会保险,你可以诉请要求单位给你补缴社会保险,并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
    关于劳动关系的证明,你可以参照陈律师的方法,或找你的同事或客户等知情人员证明。
  • 用人单位没有发工资的,员工可以向用人单位所在地的仲裁机构,递交相关的仲裁申请书来申请仲裁。
  • 申请仲裁企业程序:
    1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请;
    2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请;
    3、由三名仲裁员组成仲裁庭,在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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