法律问答
请问工厂发上个月工资扣我职级工资少发550元,因为工作需要要从焊接被班长调至普通岗位,开始几个月没有降职降蕲,突然上个月发工资就降职降薪,请问我该怎么办?
2021-03-18 10:10:46
律师解答共有2条
首先公司擅自对你做出降职降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功,建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的证据,直接申请劳动监察单位介入或者申请劳动仲裁,对仲裁结果不服还可以向人民法院起诉。
如果公司单方面调岗降薪的,如果员工不同意,则最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据。
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