法律问答
在公司工作两年,没有签订劳动合同,没有缴纳五险一金,法定节假日不休息
劳动合同纠纷
2021-03-18 23:35:30
律师解答共有3条
要求公司补缴社保,若不补缴可以到社保局进行仲裁。单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的。
可以要求公司补缴社保,如公司拒绝缴纳,可以据此要求解除合同要求公司支付经济补偿金。
可以跟单位协商补缴社保,但是只支持最近两年的,如果单位愿意是可以的。如果是自己自动离职的,是没有经济补偿金的
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