朋友因操作失误，被单位解除合同，单位称造成10万元损失，但没有证据证明。该案二审败诉，需要再审。

?本案主要问题是单位解除合同程序违法，单位主张证据不足，法院未予审查。

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如果您满足申请再审的条件、在法定期限内提出再审，中院应当受理。
一、申请再审的条件：《民事诉讼法》第一百七十九条 当事人的申请符合下列情形之一的，人民法院应当再审：
（一）有新的证据，足以推翻原判决、裁定的；
（二）原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的；
（三）原判决、裁定认定事实的主要证据是伪造的；
（四）原判决、裁定认定事实的主要证据未经质证的；
（五）对审理案件需要的证据，当事人因客观原因不能自行收集，书面申请人民法院调查收集，人民法院未调查收集的；
（六）原判决、裁定适用法律确有错误的；
（七）违反法律规定，管辖错误的；
（八）审判组织的组成不合法或者依法应当回避的审判人员没有回避的；
（九）无诉讼行为能力人未经法定代理人代为诉讼或者应当参加诉讼的当事人，因不能归责于本人或者其诉讼代理人的事由，未参加诉讼的；
（十）违反法律规定，剥夺当事人辩论权利的；
（十一）未经传票传唤，缺席判决的；
（十二）原判决、裁定遗漏或者超出诉讼请求的；
（十三）据以作出原判决、裁定的法律文书被撤销或者变更的。
二、申请再审的时间规定：《民事诉讼法》第182条规定：当事人申请再审，应当在判决、裁定发生法律效力后二年内提出。 《意见》第204条规定：当事人对已经发生法律效力的调解书申请再审的，适用《民事诉讼法》第一百八十二条的规定，应在调解书发生法律效力后二年内提出。 《意见》第212条规定：《民事诉讼法》第一百八十二条中的二年为不变期间，自判决、裁定发生法律效力次日起计算。 法院审理再审案件，按照第一审程序审理的再审案件应当在再审之日起6个月内审结。有特殊情况需要延长，由本院院长批准，可以延长6个月，还需要延长的，报请上级人民法院批准。按照第二审程序审理的判决再审案件自再审之日起3个月内审结。有特殊情况需要延长的由本院院长批准。对裁定的再审案件，应当在再审之日起30日内作出终审裁定。
三、申请再审需提供的材料： 根据修改后的《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十条的规定，“当事人申请再审的，应当提交再审申请书等材料。” 申请再审人应提交以下材料：
1、再审申请书。再审申请人应当按照被申请人的人数提交再审申请书副本；
2、再审申请人身份证明。再审申请人是自然人的，应当提供身份证明复印件；再审申请人是法人或其他组织的，应提交营业执照复印件和法定代表人或主要负责人身份证明书；
3、委托他人代为申请的，受委托人或代理人身份证明；
4、生效的法律文书。可以是复印件。经过一审、二审、或再审的，应同时提供一审、二审、再审裁判文书；
5、在原审诉讼中过程中提交的主要证据复印件；
6、支持申请再审事由和再审诉讼请求的证据材料。 再审申请人提交的再审申请书等材料应适用A4型纸，一式两份。

劳动者因为违反相关规定而被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同关系，参照《劳动合同法》
第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

1、有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。
2、《社会保险法》第八十六条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。