法律问答
工伤十级本人自己解除劳动合同能领取失业金吗?
2021-03-20 23:31:39
律师解答共有3条
你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤能解除劳动合同吗
工伤索赔
4510
工伤十级能解除劳动合同吗
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
九级工伤赔偿多少钱
01:41
2345
工伤鉴定等级为七级至十级伤残,赔偿标准如何计算
伤残等级赔偿
七级工伤私了能赔多少钱
工伤索赔
3270
李正红专职律师
广东中亚律师事务所
九级工伤能赔十万吗
01:52
2345
工伤鉴定的十级标准
工伤鉴定
工伤八级单位能单方解除劳动合同吗?
根据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用
人咨询过
继续咨询
工伤九级单位能单方解除劳动合同吗?
工伤一至四级,用人单位是不能解除劳动合同的;五至十级劳动者可以选择是否解除劳动合同,选择不解除的,保
人咨询过
继续咨询
我是工伤八级,用人单位可以和我解除劳动合同吗?
工伤保险条例 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2050
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1515
16岁的虚岁能不能打暑假工?
虚岁16岁不可以打暑假工,虚岁16周岁未满16周岁,16周岁以下属于童工,国家不允许使用童工。禁止用
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1090
实际年龄和人事档案年龄是错误的,如何改变
一般以档案年龄为准。不过也可以与单位协商
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
995
学校要求的实习期满6个月,可以吗?
实习是试用期么,有无签合同
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
我是暑假工人。我能退还吗?如果他不退还,有什么办法让他退还吗
协商不成可以诉讼解决
判决抵押无效如何处理
抵押担保
835
《劳动法》规定,是否必须发放工资条
工资条不一定必须发放。公司是否一定要发工资条,目前没有法律强制要求公司方必须出具工资条,公司也可以根
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
黑河律师
黑河找律师
黑河律师
黑河劳动纠纷律师
黑河劳动仲裁律师
黑河劳动合同纠纷律师
黑河律师
北安市律师
嫩江市律师
孙吴县律师
五大连池市律师
逊克县律师
爱辉区律师
黑河房产纠纷律师
黑河公司法律师
黑河合同纠纷律师
黑河婚姻家庭律师
黑河交通事故律师
黑河劳动纠纷律师
黑河刑事辩护律师
黑河债务债权律师