法律问答
从法律上讲,事业编制的试用员工是正式员工吗?
2023-04-17 11:45:19
律师解答共有4条
一般用人单位在与劳动者签订劳动
合同
之后就算用人单位的正式员工
你好,建议咨询用人单位。
没有规定要求。
法律分析:是。正式员工是指通过试用期考察后被公司正式录用的员工。企业招聘员工后,为了考察员工的实际工作能力、工作态度、为人处世情况而往往会给予一定的试用期(一般从几天到三个月不等)。
通过这个试用期来考察一个员工的综合能力,看其能否适应这份工作以及将来的发展潜力。而被公司录用后,公司会与之签订正式的劳动合同。
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