你好，我是事业单位的司机，车变了退休，签约了三年多，当时没有签订劳动合同，这种情况有什么补偿吗？
劳动合同纠纷
2021-03-22 13:39:50
律师解答共有3条
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合同工被辞退的情况分很多种，要看具体情况处理： 如果劳动者的行为有违反《劳动合同法》地39条情形之一的，并且用人单位有证据证明的，用人单位是可以辞退劳动者的，并且无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。 -
你好，可以要求双倍工资的
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
