法律问答
在日本企业工作13年半,因企业没有工作而辞退员工,会得到多少补偿?
2021-03-23 11:30:24
律师解答共有3条
1、首先要弄清,单位是合法解除劳动
合同
还是违法解除劳动合同。合法的支付经济补偿金半个月工资;违法的支付赔偿金一个月工资。
2、第四十七条: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
最好不要主动提出辞职,可以通过与公司协商解除,争取经济补偿金。
你好!如果劳动者主动离职,通常不得请求经济补偿金
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