我以前在火锅店工作，签了劳动合同，但是没有写辞呈，之后就没有上班了。上个月的工资还能拿到吗？现在已经七个月了。
劳动合同纠纷
2021-03-23 11:41:52
律师解答共有3条
-
没有签订劳动合同在一般情况下也应当写书面的辞职书，这主要是给用人单位一定的时间去招用新的员工接替辞职人员的工作，当然，因为没有签订劳动合同所以不必提前一个月辞职，辞职后十天八天之后就可以走人了，老板不给工资可以直接向当地劳动监察部门进行投诉，只需要本人填写一份投诉登记表，劳动监察部门会立案查处，也没有任何的费用。
-
单位应该支付工资。
-
你好，是可以的，与公司协商沟通工资事宜
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
