法律问答
律师你好!!我们公司搬到
深圳
南山
区
东莞
XX,没有提前通知我们部门工作人员。这样有没有违法,不愿意给我补工资?在公司工作十一个月了,依法应该补多少?怎么才能算出赔偿金额??请帮我解答一下,谢谢。
2021-03-24 22:00:23
律师解答共有3条
公司无故辞退员工要补偿几个月的工资?
正常辞退是补偿
1.5个月的工资,无故辞退两倍补偿就是补偿3个月的工资,没有提前通知的在加一个月,因此公司无故辞退员工最多需要补偿四个月的工资。同时,无故辞退还需要支付劳动者经济补偿金。
按工作年限补偿,一年补一个月,不超过12个月。
没工作一年补偿一个月工资,需要法律帮助可以来电
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