在施工现场工作时因事故摔倒受伤，医院被诊断为九级障碍，如果没有签订劳动合同，应如何申请工伤赔偿，具体应办理什么手续，需要什么资料，谢谢！
2021-03-26 13:41:44
律师解答共有3条
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员工工伤后顺利通过了认定，但是在伤残鉴定的时候发现并没有达到相关的等级，等于不能够争取到社保的工伤保险理赔。但劳动者这时候依然可以得到公司的赔偿。员工工伤无伤残等级，单位需要支付员工住院期间的陪护费用以及停工留薪期间的工资。
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属于工伤，建议及时申请工伤认定。当地的劳动部门即可。
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可以到桓台县人社局申请工伤认定，关键是如何找到2个以上的证人证言。详情建议电话联系以提供更多帮助。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
