我16岁然后在一家公司工作没有签合同，干了一个月多了，然后我要离职我提前15天跟他说了不要然后我要离职我提前15天跟他说了我要辞职，结果我说的第二天他就让我走结果我说的第二天他就让我走，说是让我正常走离职程序这违法吗
2021-03-26 20:06:08
律师解答共有3条
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
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用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程度，免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工，雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇，并无需支付解雇赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
