Hi一个月工资4500，休息四天，休息两天，也就是一个月工作20天。怎么多算。
2021-03-27 09:48:13
律师解答共有3条
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单位依法应当支付劳动者工作时间内的工资，并支付劳动者经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
协商不成的，可以申请劳动仲裁解决。 -
根据你的描述应当是除以27天。若每周工作超过44小时，可以要求公司支付加班工资。
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自己算。。。。。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
