法律问答

xx，拖欠工资。去年11-1月份，共计8000多元，到现在还有3000多未清算

劳动合同纠纷

2021-03-30 09:16:41

你好，被拖欠工资，拿不到工资，你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
你好，协商不成可以起诉解决工资拖欠问题的，及时收集拖欠工资的证据。
您好，详细情况需要了解，如果想及时追讨工资的，建议可以委托律师介入。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

21部法律法规于2015年6月实施，让你眼前一亮

民法动态 40080

21部法律法规于2015年6月实施，让你眼前一亮

你好，现在12月份了，XX司规定每月下月28号开支，但6-7

劳动者有权取得实际劳动期间的工资报酬，社保，公司拒绝支付工资社保的行为违法。　　拖欠工资可以选择通

8～9月份酒后驾驶统计表

交通动态 40191

8～9月份酒后驾驶统计表

用益金融市场一周评述（12.20-12.26）

信托知识 26734

用益金融市场一周评述（12.20-12.26）

我于去年7月份辞职！到现在4，5，6，7月份工资没给咋办？

死亡时存的工资属于遗产按照《继承法》的规定,遗产是指死者生前所留的合法财产,因此，死亡时存的工资

2009年11月份财政收支情况

财税动态 6650

2009年11月份财政收支情况

老板拖欠工资，去年12月份和今年1，2月的工资到现在还是不给

用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：　　 1、劳动者可以到当地人力资源和社

您好，我所在的单位一直拖欠工资，并扣发我的5-6月份工资

1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动

学校周六周日补课合法吗？是否有法律依据？

你好，请问有特别收费吗，如果强制要求收费报班违法，晚自习不违法，全国都一样，建议遵守学校规章制度，有

我辞职了，但是公司在工作的最后一个月缴纳的五险都是从我的工资

离职后怎么能扣工资呀

公司倒闭三期员工赔偿标准

公司倒闭三期员工按工龄获赔。具体操作为：计算员工工作年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月支付半个

难道不应该是开学那天算，放假那天就算结束嘛，刚好5个月

学期时长通常根据学校和教育部门的规定确定，而非简单地以开学和放假日期为准。常见的处理方式包括查阅学校

今天我提到了离职申请，老板叫我签劳动合同

我能按照未签劳动合同提前三天告知走人吗

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

繁昌县律师南陵县律师芜湖县律师镜湖区律师弋江区律师鸠江区律师无为县律师

合肥律师芜湖律师蚌埠律师安庆律师阜阳律师宿州律师六安律师滁州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权