我未做满三个月,并没犯错误,企业要辞退我,必须我赔付我是多少
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公司没有合法理由辞退你属于违法解除劳动关系,可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动关系的,不但要全额支付工资,还应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
经济补偿金的计算按《劳动合同法实施条例》第二十五条的规定,赔偿金的计算年限自用工之日起计算。
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如果属于违法辞退的,赔偿三个月工资。
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可以劳动仲裁维权
建议请律师,现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。