法律问答

嗨，我在一家餐馆工作了两个多月，但我还没有签合同。现在我要被开除了。我该怎么办？

2021-04-01 03:03:24

没有签劳动合同，公司无故辞退员工可以仲裁。需要举证事实劳动关系，工资条是重要证据，但是有时工资条没有公司的信息，单位不承认，还需要其他证据形成链条。你可以要求未签订劳动合同的二倍工资，现在提出应该在仲裁时效内。
自用工之日起1年内未签订劳动合同即视为签订了无固定期限的劳动合同，公司无故辞退属违法解除，应支付赔偿金，即经济补偿金（一年或者6个月以上一个月工资，不足6个月半个月工资）的二倍。
你好，可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
可以要求赔付双倍工资、补缴社保和经济补偿金等。
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