法律问答
2018.7月入职,签订了3年劳动
合同
,2020.4.1被劝退,可以申请经济赔偿吗
劳动合同纠纷
2021-04-01 10:44:04
律师解答共有1条
用人单位解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
这里所称的月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。
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