法律问答

你好，我们是餐饮行业的。店长在工作时间没收员工手机是否合理？

劳动合同纠纷

2021-04-01 12:27:14

在上班时间遭到他人殴打，遭受人身伤害的，劳动者可以主张赔偿。因为劳动者被打属于侵权，所以可以主张人身损害赔偿。不过，因为又是在上班时间，按规定可以依法认定工伤，获得工伤赔偿。
那么，这个时候劳动者可能会同时拿到工伤赔偿和人身损害赔偿。
是不合法的。
违法。。。
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