法律问答

您好我想要马上离职写了离职申请领导不签字要我自动离职怎么办

2021-04-02 08:08:29

你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。
您好，提前三十日通知用人单位解除劳动合同就可以了。
你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

自动离职需要写离职通知吗

劳动合同纠纷 560

离职申请不批准可以离职吗

离职申请不批准是否可以离职，需要根据情况判断，具体如下： 1、如果提交书面离职申请书已经有三十日，即

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职不批怎样强制离职

辞职不批怎样强制离职

01:25

离职和辞职有区别吗

劳动合同纠纷 370

离职公司不给开离职证明怎么办

离职公司不给开离职证明怎么办

员工离职一定要写离职申请吗

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

北京市一格律师事务所

自动离职与辞职有什么区别

自动离职与辞职有什么区别

01:29

离职申请该如何写离职原因

离职申请该如何写离职原因

要离职老总不许离职我写离职报告他帮我扔了该怎么办

1.工伤职工可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职，也可以选择继续留在用人单位工作。 2.工伤

申请离职领导不批怎么办？是不是递交离职申请满30天后可以自动

　劳动者和用人单位没有签订劳动合同，劳动者自动离职，用人单位应当依法支付劳动者的合法工资，劳动者

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3255

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2325

框架协议需要加盖合同专用章或公章吗？你需要十字绣印章吗？

如果一方是法人单位或其他组织的，应该加盖

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1680

合同未能成立的具体情形有哪些

合同不成立情形多。处理方式有：1. 重新协商，双方再次讨论合同条款；2. 签订补充协议，对原合同进行

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1530

是否具有法律约束力？协议和合同有什么区别？

通俗的讲合同也叫协议，只要是双方当事人协商一致签订的协议且不违法法律法规的强制性规定视为有效，双方可

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1265

转让店支付了转让费，能退吗？

你好，建议和对方协商

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1220

购买调表车怎么办？合同中没有注明公里数

协商不成可以通过法律途径维权

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

焦作律师焦作找律师焦作合同纠纷律师焦作合同违约纠纷律师焦作合同审查律师焦作借款合同律师焦作买卖合同律师焦作租赁合同律师

博爱县律师孟州市律师沁阳市律师温县律师武陟县律师修武县律师解放区律师中站区律师马村区律师山阳区律师

焦作房产纠纷律师焦作公司法律师焦作合同纠纷律师焦作婚姻家庭律师焦作交通事故律师焦作劳动纠纷律师焦作刑事辩护律师焦作债务债权律师