法律问答
年休假是指进新公司工作时间还是累计工龄?
2023-04-17 01:19:30
律师解答共有4条
一年以上是工龄
一年以上是工龄
工龄,如在单位工作不满一年应当折算。
法律分析:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。(年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。
)职工新进用人单位且新入职之前连续工作不满十二个月的,在新用人单位的当年度年休假天数,按照在新单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。年假的折算方法为:(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
职工年休假天数以累计工作年限计算
劳动合同纠纷
18587
年休假的工龄是累计工龄吗
你好,工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的,所以不一样的用人单位的工龄工资
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
职工带薪年休假的规定
01:14
2345
如何计算年休假的工作年限如何确定享受年休假的时间
劳动合同纠纷
778
带薪年假天数怎么定?算算你的累计工作时间
带薪年假天数
年休假是累计工龄还是司龄
你好,对于工龄工资是否属于福利的问题,是没有相关规定的,但是劳动法对工龄工资的计算是有规定的,建议大
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
年休假是否需同单位工作累积一年
01:29
2345
工伤休息期间的时间算工龄吗
工伤索赔
3357
您好:请问年休假的工作年限是按本单位的工作时间累计,还是工作
法律规定,单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的,由县级以上地方人民政府人事部
人咨询过
继续咨询
请问老师档案工龄时间可以算作年休假工龄时间吗?
单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1340
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1010
槽钢层会写在合同里吗
槽钢层可协商写入合同。操作包括:1.明确槽钢层定义及影响;2.双方协商,达成共识;3.将约定条款明确
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
680
转让还需要1.5万的茶费才能和接我店的人签订租赁合同。有没有
依据合同约定处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
615
在化妆学校交了学费签了合同,学费还能退吗?
可以协商解决,协商不成,根据协议的约定处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
415
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
480
我在蔬菜市场租了一个摊位。签完合同可以退吗?
租赁合同对此没有约定吗?是否构成违约
双务合同都是有偿合同吗
双务合同均为有偿。处理时,如双方无异议,按约履行即可。若出现纠纷,可协商解除或诉诸法律。法律程序可能
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
保康县律师
谷城县律师
老河口市律师
南漳县律师
宜城市律师
枣阳市律师
襄城区律师
樊城区律师
襄州区律师
武汉律师
襄阳律师
荆州律师
宜昌律师
恩施州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权