你好，同事在公司工作时故意伤害我。现在同事被拘留，公司不负责任。
刑事辩护
2021-04-03 09:22:34
律师解答共有2条
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1、如果致人轻伤以上，则涉嫌故意伤害罪；
2、如果是轻微伤，则违反《治安管理处罚法》规定；
3、法律依据： 1）《刑法》（1997修订）第二百三十四条 【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。 2）《治安管理处罚法》第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。 -
对于精神病人故意伤人的处理，需要具体分析：
（1）精神病人应否负刑事责任，关键在于行为时是否具有辨认或者控制自己行为的能力；
（2）行为时是否有辨认或者控制能力，既不能根据行为人的供述来确定，也不能凭办案人员的主观判断来确定，而是必须经过法定的鉴定程序予以确认；
（3）对因不具有刑事责任能力不负刑事责任的精神病人，并不是一概放任不管，而是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗，必要时也可以由政府强制医疗。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
