法律问答

离职日期前突然怀孕想提前离职！领导不同意。

2021-04-03 15:36:54

根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。
不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。
您好，提前三十日通知用人单位解除劳动合同就可以了。
试用期只须提前3天申请，正式员工提前30日申请辞职，不存在不能辞职的情况
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