法律问答
工厂强制加班,不给辞职,可以申诉吗
2021-04-06 06:08:05
律师解答共有3条
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
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