你好，我谈好的薪资是底薪A额外绩效X，但录用通知里未提及绩效X，而且将底薪A分成了基本薪资保密工资岗位工资绩效工资，这个是正常的吗？有没有问题
2021-04-07 09:55:30
律师解答共有2条
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绩效工资一般是针对岗位核心职能的绩效考核结果来确定的，一般按绩效工资基数乘以绩效考核设定的系数来确定。
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基本工资与底薪一般不一样。基本工资是工资构成的一部分，各单位规定比一样。但一般是工资由基本工资、职务工资、津贴、各种补助、奖金等构成。底薪是指全部公司构成总合的起点，即最低每月1500元。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
