一个月后可以辞职吗？主管走之前要谈三个月。能告诉劳动法吗？
2021-04-07 17:17:25
律师解答共有3条
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《劳动合同法》共有以下条款，是涉及到劳动者辞职的：
第36条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第37条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第38条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 -
你好，需要提前一个月以书面形式告知用人单位，可以向劳动监察大队投诉处理
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你好，离职提前30日提出申请，经协商离职，可以要求支付工资的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
