法律问答
A员工进公司干了8天就离职了,公司的规定是不够10天,离职的一律不发放工资这种情况按劳动法合理吗?
2021-04-09 08:35:29
律师解答共有3条
扣工资若所在单位无正当理由的话,那么是不合理的。
用人单位不发钱和无故扣工资都是不合法的行为。
公司无正当理由扣员工工资的,是不合法行为。
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