法律问答
在房地产公司工作不到到四个月,突然被告知明天不上班,期间没有签订劳动合同,还有一个半月的工资没有涨工资,也没有补偿。
劳动合同纠纷
2021-04-10 02:20:45
律师解答共有3条
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
去劳动局
仲裁
,离职不影响工资,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
工资被欠讨薪有以下途径:
1、协商解决;
2、向
劳动监察
大队举报;
3、申请
劳动仲裁
;
4、向法院起诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
没签合同工作十天辞职有工资吗?
合同纠纷
2535
我在试用期间没有工资,也没有说我要在工作前两个月报到。现在我
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位,与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资,可以申请劳动仲裁或劳
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
没签劳动合同无故辞退员工补偿吗
01:37
2345
不上班了但未解除合同还发工资吗,什么情况下不上班也有工资
劳动合同纠纷
360
实习没到一个月辞职有补偿金吗
实习生辞职
你好,我在一家公司工作了两个月,七月份和八月份,到现在还没有
最佳答案 用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为
人咨询过
继续咨询
杨叶律师
广东卓建律师事务所
单位没有签订劳动合同
00:56
2345
哺乳期不上班有工资吗
哺乳期工资
你好。我已经工作两个月了,公司没有给我发工资,也没有和我签订
1、用人单位认为劳动者在试用期内不符合录用条件而辞退劳动者的,必须在试用期结束之前向劳动者提出。现
人咨询过
继续咨询
在一个小房地产公司上班,没有签劳动合同,上了三个月一直不发工
根据《劳务派遣合同》约定,企业按月管理和考核派遣员工情况,确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费
人咨询过
继续咨询
公司从一个城镇搬到另一个城镇,距离10公里。有什么补偿吗?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》
人咨询过
继续咨询
现在公司要把我从母公司换到子公司,工作地点的待遇不变。我不同
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》
人咨询过
继续咨询
公司说我的表现不合格,然后让我主动离开
你好,要看实际情况才能确定
我没有签任何合同,我不想在店里签字。如果我几个月没有被批准辞
可以向劳动局投诉
实习考核后补贴。但实习期到期,不与公司签订正式合同,实习期间
建议协商处理,可随时终止实习合同
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
庆阳律师
庆阳找律师
庆阳劳动纠纷律师
庆阳劳动合同纠纷律师
合水县律师
华池县律师
环县律师
宁县律师
庆城县律师
镇原县律师
正宁县律师
西峰区律师
庆阳房产纠纷律师
庆阳公司法律师
庆阳合同纠纷律师
庆阳婚姻家庭律师
庆阳交通事故律师
庆阳劳动纠纷律师
庆阳刑事辩护律师
庆阳债务债权律师