没有医疗保险，没有劳动合同，打工，手受伤，右手打工具，怎么赔偿
劳动合同纠纷
2021-04-10 16:41:59
律师解答共有3条
-
劳动合同作为劳动者维护自身权益（包括工资、劳动福利、其他待遇等）的一项重要资料，无论是用人单位还是劳动者都应该要及时签订劳动合同。订立劳动合同的时间一般为自用工之日起一个月内。
若公司一直未签劳动合同，劳动者可首先向公司反映要求签订劳动合同；若公司拒签，则可向劳动部门提起劳动仲裁；最后，如有必要，可向法院提起诉讼。 -
工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机构应支付一次性补偿金
-
你好，工作中受伤可以进行工伤索赔，还可以主张未签合同的经济赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
