假期工工资怎么算假期工在国庆三天工作工资是双倍吗请假扣三倍工资合理吗
2021-04-11 20:52:47
律师解答共有2条
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扣工资若所在单位无正当理由的话，那么是不合理的。
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请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
