在非上市公司工作8年，从未在公司承诺过任何制作。公司领导调了我的岗，工资也降了，但是我调了岗去另一个基地上班？我不同意，
2021-04-12 17:23:23
律师解答共有3条
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公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。
此外，还可以向当地劳动局投诉，要求用人单位支付工资的，如果不能提供你的实际工资水平的，一般仲裁机构以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资作为正常工作时间工资;如果有银行收工资记录的话，可以以银行收工资的记录作为工资标准的证据的 -
你的情况属于竟业禁止，但这需要给员工进行经济补偿的，如果没有，那是不能限制的。你把书面辞职这个固定下证据，提交一个月后，公司应该为你办理解除劳动关系手续，如果公司拒绝或拖延，你可以申请劳动仲裁
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您好，可以申请劳动仲裁维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
