私人老板拖欠我们几个人工资，并且没签劳动合同，如何要回工资
劳动合同纠纷
2021-04-12 18:24:56
律师解答共有3条
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《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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打工要不到工资可以到劳动局进行投诉，先由劳动监察大队责令用人单位付清工资，监察大队协调不成，再由当事人申请劳动仲裁；仲裁结论下来，单位拒不执行的，当事人也可以起诉到人民法院，要求支付工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
