本人是一名孕妇，公司拖欠工资两个月了我该怎么办？
劳动合同纠纷
2021-04-12 18:35:50
律师解答共有3条
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你好，按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，要承担法律责任，可以去劳动投诉。
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你好，有证据的话可以直接提起仲裁，要求对方就拖欠工资承担责任。
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拖欠工资两个月不给的，可以协商、举报、投诉或者仲裁拿回工资，还是不行的话可以起诉追回工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
