您好，试用期辞职。申请已经交给人力部一周了。我总是谈论在没有反馈的情况下完成这个过程。我该怎么办？
2021-04-13 18:37:41
律师解答共有3条
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劳动者试用期申请辞职：至少提前3天申请。等待人事部将该岗位人员招聘到位。和该岗位新员工进行工作内容交接。签离职单，由你部门领导和公司跟你接触的各部门领导签字确认。签字之日起算，正式离职。
单位应当在你离职后半个月内给你办理离职手续。依据是《劳动合同法》第五十条：“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 -
您好，建议申请仲裁
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您好，建议与公司协商解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
