法律问答
关于我签的
合同
等劳动的合法性吗
劳动合同纠纷
2021-04-14 11:07:02
律师解答共有3条
1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。
2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、协商不成可以到
劳动监察
大队投诉或申请
劳动仲裁
。
具体看劳动合同是如何约定的
要看是否符合法律规定
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
空白劳动合同书有效吗
劳动合同纠纷
190
劳动合同书可以签长期吗
法律分析: 1.可以,长期合同是无固定期限劳动合同。 2.一旦签长期合同,除严重违反用人单位规章制度
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动仲裁条款怎么写
01:33
2345
劳动补充合同是否有效
劳动合同纠纷
265
签劳务合同和劳动合同书的区别
签劳动合同书
劳动公司与开发公司之间的合同是否有效
根据《劳动法》第18条的规定,违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
劳动合同时间怎么签
01:28
2345
签劳动合同书代表什么
签劳动合同书
签劳动协议后再签劳动合同书,合理合法吗?
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,没有签订劳动合同没有工资单和工牌该怎样讨薪?没有签订劳动合
人咨询过
继续咨询
请问劳务向我签订劳动合同书正规吗
无论是签订的非正规劳动合同,还是未签订劳动合同。劳动者提供劳动了,用人单位就应该支付工资。 1、
人咨询过
继续咨询
我是应届毕业生,几天前刚和公司签订了就业协议的补充协议,但是
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
我想问一下在医院实习,国家规定假期可以放假吗?
要放假,但医院会安排部分医生上班。法律依据:根据《中华人民共和国劳动法》第四十条规定:用人单位在下列
人咨询过
继续咨询
中专生能自主实习吗?实习的内容必须与专业有关?
这个需要和单位协议
我和公司签了劳动合同,公司说我不适合工作,合同还没有到期,请
你好,建议申请劳动仲裁
我知道那家窃取我信息的公司有劳动争议。法人逃跑了,我现在该怎
公司泄露个人信息,立即向公安机关报案。公司是不能在未得到员工允许的情况下泄露员工身份信息的。公民的个
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
香洲区律师
斗门区律师
金湾区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权